原创 19人被问责 山东泰安华丰煤矿突水事故www.293520.com原因查明
近日，国家矿山安全监察局公布山东能源新汶矿业集团有限责任公司华丰煤矿“6·1”较大水害事故原因。
2024年6月1日，山东省泰安市山东能源新汶矿业集团有限责任公司华丰煤矿(以下简称华丰煤矿)发生较大水害事故，造成8人被困，经全力救援，5人脱险，3人遇难，直接经济损失708.58万元。
事故地点位于11106切眼掘进工作面，2024年5月30日夜班，该工作面迎头顶板出现淋水；5月31日夜班，用锚杆钻机施工1号探水孔后见水，因现场无疏水管，又用锚杆和药卷将其封堵住；5月31日早班，用锚杆钻机施工2号探水孔后见水；6月1日早班水量变大，17时07分，迎头突水造成人员被困。
事故直接原因为：华丰煤矿未按照规定开展探放水，未探明11105采空区积水情况，发现11106切眼掘进工作面突水征兆后，未及时撤出受水害威胁区域的作业人员，采空区积水突破厚度有限的煤壁后瞬间溃入工作面，造成事故发生。
01
事故暴露出的主要问题
(一)华丰煤矿未查清水文地质条件，该矿未对采空区水害开展风险辨识，每月编制的地质预测预报均未预报11105采空区有积水，未辨识出11106切眼施工受上部11105采空区水害威胁风险。
未落实煤矿水害防治规定，11106切眼掘进至距11105采空区30米前，未采用钻探配合物探等方法超前探放水；掘进至距11105采空区4.75米时，违规安排非专业人员使用非专用钻机裸孔探放水。
违规冒险作业，5月30日夜班11106切眼迎头开始淋水并出现透水征兆，未及时撤出受水害威胁地点的所有人员，仍违规组织作业人员冒险施工。
安全管理不到位，编制的地质说明书、作业规程和安全技术措施缺乏针对性和有效性；11106切眼掘进至距11105采空区20米处未执行巷道贯通规定。
(二)新矿集团技术指导不力，每月集中审查矿井安全风险辨识流于形式，未有效落实安全风险分级管控制度。山东能源履行安全管理职责不力，未能指导督促下属矿井有效开展重大安全风险管控和重大灾害治理。
(三)泰安市应急管理局驻矿安全监管员制度未有效落实，2024年4月6日至事故发生时，未安排驻矿安全监管员驻矿。
02
调查处理情况
对19名相关责任人员提出追责问责建议。其中，对华丰煤矿矿长、党委书记、安全总监、生产副矿长、掘进副矿长、总工程师等10人分别给予党纪政务处分、行政罚款、吊销相关资格等处理处罚；对新矿集团党委书记兼董事长、副总经理(主持工作)、安全总监、总工程师等6人分别给予党纪政务处分或组织处理；对山东能源生产技术中心副主任给予组织处理；对泰安市应急管理局综合执法支队副县级干部、科长等2人分别给予党纪政务处分。
对华丰煤矿处罚款160万元。责令泰安市政府、山东能源分别向山东省政府作出书面检查；责令新矿集团党委向山东能源党委作出书面检查。
(总台记者 秦文明 张明）
22。示范推行人才改革政策。支持自贸试验区率先落实编制岗位、科研经费、人才评价、激励保障等人才改革政策。推行以增加知识价值为导向的分配政策，探索年薪制、协议工资制和项目工资制等分配形式，鼓励通过股权、期权、分红等激励方式，调动高层次人才积极性。支持自贸试验区优化人才管理制度，更好促进人才流动。支持国有企业在职和退休专业技术人才，事业单位在职和退休专业技术人才、管理人才按规定在自贸试验区兼职兼薪、按劳取酬，支持高校、科研院所符合条件的科研人员按规定到自贸试验区创新创业。
曾刚表示，更加注重做好跨周期和逆周期调节，既需要对短期经济的波动有效的熨平，也要培育长期的新周期的增长动能。总量和结构政策要做好一个平衡，短期的逆周期和长期的跨周期二者之间要有效协同，这在未来一段时间都是一个重点。
时间再前移五年，2012年9月1日，茅台宣布适当上调部分产品出厂价格，平均上调幅度为20%-30%，其中茅台酒出厂价提升至819元/瓶。
97950
7835
